김포시, 경기도 시군 교육훈련평가 우수상 수상

김포시가 지난 2일 경기도가 주관한 '2026년 시군 교육훈련 평가' 인재개발 우수사례 발표회에서 우수상을 받았다. 김포시청 총무과 인재성장팀이 운영하는 신규 직원 교육 프로그램 '선배동행, 함께 성장로드'가 우수 사례로 선정됐다.

이 프로그램은 선배 공직자의 실무 경험을 개인 차원에 머물게 하지 않고 조직의 자산으로 남기기 위해 마련됐다. '새내기 맞이하기 교육', '멘토닝(멘토링과 학습조직 결합)', '사내강사를 통한 저연차 맞춤 교육' 세 단계를 하나의 성장 경로로 연결해 신규 공직자가 기초 역량부터 실무 숙련까지 단계적으로 성장하도록 설계했다.

실무과제로 노하우 공유

멘토닝 단계에서는 선배와 후배 직원이 실제 업무과제를 함께 처리하며 경험과 노하우를 나눈다. 이후 사내강사가 진행하는 직무 전문과정 내용은 54개의 짧은 학습 콘텐츠(마이크로러닝)로 제작돼 조직 차원의 자료로 쌓인다.

총무과 관계자는 "경험을 남기면 조직 자산이 된다"고 설명했다. 김포시는 앞으로도 현장의 실무 지식을 지속해서 발굴·축적해 직원들이 필요할 때 활용하도록 할 계획이라고 밝혔다.